• تطوير الأداء المؤسسي لإدارات ومؤسسات التدريب.
• بناء وتطبيق وإدارة وتطوير نظم الجودة التدريبية وفقًا للمواصفات والمعايير الدولية.
• رسم وتطوير الاستراتيجيات والخطط التدريبية.
• مساعدة وزارات الخدمة المدنية والتنمية الإدارية والبشرية والتطوير الإداري ومعاهد الإدارة العامة ومؤسسات التدريب الوطنية على بناء وتطوير معايير التدريب الوطنية في ضوء المعايير الدولية.
• إضافة حصة سوقية لإدارات ومؤسسات وممارسي التدريب.
• الدمج بين التدريب وكل من مواصفات الجودة ومعايير التميز المؤسسي والموارد البشرية لتحقيق الأهداف المؤسسية.
• متابعة المستجدات في معايير التدريب من خلال الانضمام إلى التجمعات المهنية المعنية بأيزو التدريب.
• بناء فرق عمل متطورة داخل مؤسستك (مراجعين ومقيمين جودة تدريب) لضمان استدامة النجاح.
• فتح قنوات تواصل موازية بين إدارة التدريب وباقي إدارات المؤسسة، مما يتيح لها الديناميكية في تنفيذ اعمالها على جميع المستويات.
• تأهيل إدارة التدريب أو مؤسسة التدريب للحصول على شهادة المطابقة للمواصفات الدولية.
• يساعدك المشروع علي زيادة نسبة رضا العملاء الداخليين والمحليين والدوليين عن الخدمات التدريبية.
لاستكمال المقال أو طلب كتاب المعايير الدولية للتدريب الجزء الأول
• يمكنك زيارة الموقع الالكتروني للدكتور صلاح لطفي www.salahlotfy.com
• أو زيارة الموقع الاليكتروني لمشروع المعايير الدولية للتدريب
• www.ici-uk.net